Dans le cadre de la gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences, la FNEDT anime sur les bases d’un cahier des charges défini en partenariat avec la CCMSA, un tableau de bord national de l’emploi.
Cet outil répond aussi aux actions portées pour détenir une des données annuelles de branche ventilées département par département. Cet outil quantitatif permet d’agir de manière prévisionnelle globalement ou localement sur les items indiquant des nécessités d’intervention.
Le tableau de bord FNEDT est structuré en trois grandes données, à savoir :
Le tableau de bord de l’emploi FNEDT-CCMSA dispose généralement de chiffres correspondant à la situation en N-1.
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